为推进新时代和谐劳动关系创建，提升保安行业企业经营者合法用工水平，持续开展好“法润巴陵·民革同行”沙龙，近日，由民革岳阳市委会、市人社局、市中级人民法院、市总工会联合主办的 “纵论法律·打造新时代和谐劳动关系”法律沙龙活动在岳阳市图书馆火热开讲。 民革岳阳市委会专职副主委彭岳斌致辞，岳阳市劳动人事争议仲裁院院长柳敏，岳阳市中级人民法院民一庭副庭长刘霁，部分岳阳市保安协会企业代表、民革岳阳市委会社会和法制委员会委员、市仲裁院青年仲裁员等参加活动。

活动现场，岳阳市仲裁院青年仲裁员化身 “实战导师”，带领企业代表分组开展沉浸式案例推演。从工伤认定争议到工时制度规范，一个个贴近保安行业的真实案例被搬上 “演练场”，通过情景模拟、分组辩论、法律解析等环节，抽丝剥茧破解用工管理中的 “疑难杂症”。

“保安派驻过程中发生第三方侵权，工伤保险与人身损害赔偿能否双赔？”“不定时工作制下如何规范考勤管理？” 针对企业代表抛出的高频问题，民革岳阳市委会社会和法制委员会委员胡娟等专家结合最新司法实践，从风险预防、证据留存、纠纷化解等维度现场 “把脉问诊”，既有法理剖析又有实操建议，金句频出引发阵阵共鸣。

“这种‘案例教学 + 互动答疑’的形式太实用了！”“专家点评直接戳中我们的管理盲区，干货满满！” 企业代表纷纷表示，这场兼具 “深度” 与 “温度” 的法律沙龙，既帮助企业精准识别用工风险点，更提供了切实可行的合规指引，真正做到了 “走心” 又 “入心”。

从 “纸上谈法” 到 “实战用法”，这场别开生面的法律沙龙不仅是一次行业法治赋能，更是岳阳构建和谐劳动关系的生动实践。近年来，民革岳阳市委会积极发挥党派优势，以社会和法制委员会为支撑，聚焦“三农”、社会法制、促进祖国和平统一等领域，突出“专”字、不断拓宽视野，突出“连”字、不断凝聚共识，突出“效”字、不断彰显质效，持续开展了“法润三湘·民革同行”等系列活动，送法进企业、进机关、进社区，全力打通了社会法制服务的“最后一公里”。